De 7 Gode Vaner™ Foundations

Øg effektiviteten i hele din organisation.

Din organisations succes afhænger af effektive individuelle præstationer på alle niveauer, herunder dine ikke-ledelses-, administrative og medarbejderniveauer. Gode præstation kræver et fælles sæt af værdier, adfærd og færdigheder, der tilpasser individuelle evner til din organisations strategi.

Hjælp alle dine medarbejdere med at udnytte deres bedste med den nye 7 Gode Vaner™ Foundations, en éndags introduktion til De 7 Gode Vaner™: Signature Edition 4.0 indhold. Kurset er tilgængligt som online workshop, On Demand eller fysisk workshop, hvor de grundlæggende principper, paradigmer og praksisser i De 7 Gode Vaner vil blive introduceret.

Deltagerne lærer de tidløse principper for personlig effektivitet, der hjælper dem til at opnå større modenhed og præstation. De lærer, at ægte succes kommer fra indersiden og ud.

Quote PNG

De 7 Gode Vaner repræsenterer en genneprøvet proces for personlig og professionel udvikling, der både kan have øjeblikkelig og varig effekt.

— Dr. Stephen R. Covey

Proaktivt sprog

1

Vane 1: Vær proaktiv

Bliv bedre til at håndtere udfordringer og finde løsninger ved at fokusere på, hvad du kan styre, i stedet for hvad du ikke har indflydelse på.

Lær mere
2

Vane 2: Begynd med slutningen

Benyt en resultatorienteret tilgang og adfærd i alle aktiviteter, såsom møder, projekter og præsentationer. Vær målbevidst og øg dit engagement.

Lær mere
3

Vane 3: Gør det første først

Undgå tidsrøvere ved at øge fokus og eksekvering af dit teams mål ved proaktivt at planlægge og strukturere dine ugentlige prioriteringer.

Lær mere
4

Vane 4: Tænk vind-vind

Samarbejd mere effektivt ved at opbygge tillidsfulde relationer.

Lær mere
5

Vane 5: Søg først at forstå, dernæst at blive forstået

Skab et imødekommende arbejdsmiljø med fokus på “give-and-take” ved at tage dig tid til at sætte dig ind i problemer og give ærlig og præcis feedback.

Lær mere
6

Vane 6: Skab synergi

Lær at skabe gode resultater med andre, der tænker anderledes end dig. Tænk kreativt – det kan resultere i bedre og mere innovative løsninger.

Lær mere
7

Vane 7: Slib saven

Øg motivation, energi og balance mellem arbejde og privatliv ved at afsætte tid til fornyende aktiviteter.

Lær mere

Den personlige sejr og den fælles sejr

Personlige sejr

For det første opbygger deltagerne et fundament af karakter ved at fokusere på at lede og styre sig selv – at opnå den personlige sejr. De accepterer det fulde ansvar for deres valg, humør, handlinger og resultater. De sætter sig mål, der tilpasser deres egen unikke mission og formål til deres team og organisation, og lærer at udføre disse mål ved at holde fokus på det, der er vigtigst, ikke bare det, der haster mest.

Fælles sejr

For det andet opnår de den fælles sejr ved at lære at arbejde godt sammen med andre på en effektiv måde – for at få varig indflydelse og effekt. De lærer at tænke i gensidig overflod i ethvert møde, hvordan man kommunikerer effektivt med andre ved at lytte og tale med empati og respekt, og hvordan man i fællesskab løser problemer med bedre løsninger, end de tidligere har troet var muligt.

Deltagersætte indeholder

  • De 7 Gode Vaner Foundations deltagermanual
  • Store sten værktøj
  • 7 Gode Vaner kort
  • 21-dags kontrakt

Gratis guide

The 7 Habits of Highly Effective People: A Brief Guide to Principles From the Bestselling Book

We live in a world that’s constantly changing. Apply timeless principles to thrive in a changing world.

Sådan oplever du FranklinCovey-indhold

Dette kursus er inkluderet i FranklinCovey All Access Pass®. Dette pas giver din organisation ubegrænset adgang til alt vores indhold, når som helst og hvor som helst du har brug for det.

Online workshop

Dynamisk undervisning og udvikling, tilgængelig online, uanset hvor du befinder dig.

Fysisk workshop

Personlig undervisning og udvikling leveret af faglige dygtige facilitatore.

On Demand

Indhold tilgængeligt for dine medarbejdere hvor som helst og når som helst.

Kundecases

BDO Danmark

BDO Danmark styrker leder- og medarbejderudvikling med FranklinCoveys værktøjer og De 7 Gode Vaner

Se, hvordan BDO Danmark har integreret FranklinCoveys værktøjer til at forbedre leder- og medarbejderudvikling. Casen fremhæver integrationen af De 7 Gode Vaner som et omdrejningspunkt for hele organisationen og strategieksekveringen. Denne tilgang sikrer et fælles sprog, en fælles ramme og en ensartet praksis for personlig udvikling for alle medarbejdere.

Eltel Networks A/S

Eltel Networks skaber vinderkultur og fastholder de bedste medarbejdere med FranklinCoveys All Access Pass

Se, hvordan Eltel Networks A/S bruger FranklinCoveys All Access Pass til at skabe en vinderkultur, der tiltrækker og fastholder deres bedste medarbejdere og dermed bidrager til deres mission. Casen fremhæver også en af fordelene ved passet, nemlig muligheden for at certificere interne undervisere/facilitatorer til at køre træningen og indarbejde læringen og værktøjerne i interne processer.

Har du brug for mere information? Kontakt os.

Request a Demo