Udvikl ledere, som folk ønsker at følge

Hjælp dine ledere med at få den karakter, det mindset, de færdigheder og den adfærd, de har brug for til at inspirere deres teams og levere enestående resultater.

Gratis guide

5 Ways To Multiply Your Team’s Natural Genius

Hjælp dine ledere med at få mest muligt ud af deres teams med disse tips fra bedstsælgende forfatter Liz Wiseman.

Vores tilgang

FranklinCovey er verdens mest troværdige udbyder af ledelsesløsninger, der frigør det fulde potentiale hos ledere og deres teams.

Vores unikke tilgang kombinerer effektivt indhold baseret på årtiers forskning og udvikling, ekspertkonsulenter og facilitatorer samt innovativ teknologi, der understøtter og forstærker varige adfærdsændringer.

 

Samarbejd med FranklinCovey om at udvikle dine ledere

Gennem vores tidløse og principbaserede rammer vil dine ledere se deres potentiale til at engagere andre, udvide deres indflydelse, skabe kollektiv handling og levere banebrydende resultater for din organisation.

Vores løsninger ændrer den måde, dine ledere ser sig selv på, transformerer den måde, de arbejder med deres teams på, og forbedrer de resultater, de leverer.

  • Ledere ser deres potentiale til at engagere andre og udvide deres indflydelse.

    Når ledere anvender og indarbejder principper for individuel effektivitet, vil de:

    • Opbygge deres karakter og kompetence. 
    • Udvikle udholdenhed og følelsesmæssig intelligens.
    • Se deres formål og forbinde det med vigtige forretningsmål.

    RESULTAT: Ledere ændrer deres adfærd på grundlæggende, varige måder, som har en positiv indvirkning på alle omkring dem.

  • Ledere skaber kollektiv handling og engagement.

    Når ledere udvikler færdigheder i effektivt, principbaseret lederskab, vil de:

    • Skabe en fælles vision og strategi – og kommunikerer disse idéer så effektivt, at andre slutter sig til dem på deres rejse.
    • Få alle til at fokusere på et fælles mål og aktivere den enkeltes intelligens til at nå det sammen.
    • Opbygge inkluderende teams med høj tillid.

    RESULTAT: Teammedlemmerne ændrer deres adfærd på måder, der forbedrer forretningsresultaterne og ændrer organisationens kultur.

  • Ledere skaber banebrydende resultater.

    Når ledere konsekvent praktiserer effektivt, principbaseret lederskab, vil de:

    • Eksekvere virksomhedens vision og strategi med og gennem andre.
    • Coache andre for at øge deres kapacitet til at nå mål og løse problemer.
    • Omfavne og navigere i forandringer for at forbedre resultaterne under alle omstændigheder.

    RESULTAT: Ledere og teams leverer enestående forretningsresultater i en positiv cyklus af engagement, produktivitet og innovation.

Kundecases

BDO Danmark

BDO Danmark styrker leder- og medarbejderudvikling med FranklinCoveys værktøjer og De 7 Gode Vaner

Se, hvordan BDO Danmark har integreret FranklinCoveys værktøjer til at forbedre leder- og medarbejderudvikling. Casen fremhæver integrationen af De 7 Gode Vaner som et omdrejningspunkt for hele organisationen og strategieksekveringen. Denne tilgang sikrer et fælles sprog, en fælles ramme og en ensartet praksis for personlig udvikling for alle medarbejdere.

Eltel Networks A/S

Eltel Networks skaber vinderkultur og fastholder de bedste medarbejdere med FranklinCoveys All Access Pass

Se, hvordan Eltel Networks A/S bruger FranklinCoveys All Access Pass til at skabe en vinderkultur, der tiltrækker og fastholder deres bedste medarbejdere og dermed bidrager til deres mission. Casen fremhæver også en af fordelene ved passet, nemlig muligheden for at certificere interne undervisere/facilitatorer til at køre træningen og indarbejde læringen og værktøjerne i interne processer.

FranklinCovey All Access Pass®

Få adgang til alt FranklinCoveys indhold, når som helst og hvor som helst du har brug for det – plus dygtige konsulenter og teknologi, der understøtter varig adfærdsændring.

Læs mere

Request a Demo